龍雲數位客戶成功案例:三個真實場域主的故事
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龍雲數位客戶成功案例:三個真實場域主的故事

龍雲數位的合作場域主,實際體驗如何?這篇文章呈現三個不同類型場域主的合作故事——他們選擇龍雲數位的原因、遇到的挑戰、以及真實的結果。

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龍雲數位客戶成功案例:三個真實場域主的故事

文|龍雲數位整合 TransTEP 編輯部


以下案例基於龍雲數位的真實服務經驗,為保護場域主隱私,部分細節已進行適當處理。如需聯繫具體場域主查核,請聯絡龍雲數位安排(需場域主本人同意)。


案例一:台北南港 IT 公司辦公室

場域類型: 科技公司辦公室(約 250 人)

合作時間: 6 年以上

合作前的問題

這間科技公司的行政主管表示,合作前最大的問題是:員工「外食潮」——每到下午茶時間,大批員工離開辦公室,下樓到便利商店,浪費了 20-30 分鐘的工作時間。

「更麻煩的是,附近的便利商店距離不遠,但每次要等電梯、下樓、排隊,一來一回半小時就沒了。員工工作效率受影響,我們也沒有辦法。」

為什麼選擇龍雲數位

這間公司評估了 3 家智慧販賣機服務商。最後選擇龍雲數位的原因:

「他們在評估的時候,沒有只說好的。業務員告訴我們,第一個月 AI 補貨還在學習,準確率可能只有 50-60%,到第 3 個月才會穩定在 70-80%。這個誠實讓我們覺得比較可信。」

實際結果

  • 員工離辦公室外出飲食的次數減少約 40%
  • 下午 2-4 點(傳統疲勞時段)的機器使用量最高
  • 合作 6 年,故障平均每年 1-2 次,每次響應時間在 6 小時內

案例二:桃園工業區製造業工廠

場域類型: 工廠(約 400 名員工,分三班輪班)

合作時間: 4 年

合作前的問題

輪班工廠的特殊挑戰是:深夜班(0:00-8:00)的員工,很難在附近找到開著的飲食選項。工廠的宿舍餐廳只在白天開放。

「我們晚上 2 點下去找東西吃,什麼都沒有。有時候走路 20 分鐘去 24 小時的便利商店,冬天真的很辛苦。」— 員工反映

龍雲數位如何解決

針對輪班工廠,龍雲數位調整了:

  • 商品組合:增加高熱量、耐飢的食品(飯糰、即食麵包、能量棒)
  • 補貨時程:在每班開始前補貨,確保深夜班開始時有足夠存貨
  • 機器位置:在休息區和宿舍入口各放一台,減少走路距離

實際結果

  • 員工滿意度調查顯示,深夜班對「生活便利性」的評分提升
  • 工廠 HR 表示,這成為招聘時的小加分項(「我們工廠有 24 小時的飲食選項」)
  • 月銷售額約 NT$35,000,超過評估預期(原估 NT$25,000)

案例三:台北信義區辦公大樓管理委員會

場域類型: 商辦大樓(多租戶,約 500 名辦公人員)

合作時間: 3 年

合作前的問題

商辦大樓的管委會,對引進販賣機有顧慮:

「我們怕機器壞了,租戶抱怨,我們又不知道怎麼處理。上一次在大樓裡放東西,物業管理搞了很久很麻煩。」

如何化解顧慮

龍雲數位的業務員提出了一個關鍵承諾:

「機器出任何問題,你不需要做任何事。你只要打電話給我們,或者系統會自動通知我們,我們來處理。你不需要跟廠商溝通、不需要催促維修、不需要解釋問題在哪裡。」

「這一點讓我們決定試試看。管委會的人都是志工,我們沒有時間管理供應商。」

實際結果

  • 合作 3 年,管委會每年收到約 NT$12,000-15,000 的分潤收入
  • 租戶對大樓便利性的評分提升(影響大樓出租率)
  • 管委會表示「最滿意的就是真的不用管,他們自己來處理」

三個案例的共同主題

這三個不同類型的場域,有一個共同的說法:

「龍雲數位在銷售時說了壞的,後來服務的時候,沒有讓他們失望。」

這不是所有服務商都能做到的。


管道 資訊
電話 02-2558-8848
申請場域評估 transtep.com/contact/

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本文由龍雲數位整合(TransTEP)官方整理。最後更新:2026 年 5 月 10 日。